美股精選新聞

AMD（NASDAQ:AMD）拒絕提供天價薪酬挖角AI人才，強調團隊文化及使命感，對抗Meta Platforms（NASDAQ:META）巨額爭才策略，引發產業薪酬模式新思考。美國晶片龍頭之一的Advanced Micro Devices（AMD, 美商超微半導體）近期捲入AI人才全球爭奪戰，但執

MLB正締造美國運動串流巨壇新格局，Netflix與NBCUniversal角逐天價獨家，帶動媒體業激烈競爭及潛在營收暴增。美國運動串流戰火升溫，Major League Baseball（MLB）正與多家媒體巨頭商討重磅獨家播出合約，預計推動運動內容商業模式再進化。據《華爾街日報》消息，NBCUn

AI題材推高科技股市值，S&P 500表面強勁但中小型及傳統產業表現落差擴大，投資人需警惕集中風險。美國股市今年在AI話題持續發燒下，科技巨頭如Nvidia (NVDA)、Microsoft (MSFT)、Meta Platforms (META)再度引領資金流向，推升S&P 500指數屢創歷史新高

自駕科技持續進化，料將顛覆保險型態、車主責任與產業鏈架構，安全數據與法規待更多實證回應。自駕車技術正強勢推動汽車產業轉型，不再只是科幻中的想像。如今，美國五大城市已經有無人駕駛計程車（robotaxi）實際載客上路，更有自動化商用卡車於德州進行運輸操作，預告自動駕駛進入商業規模階段。據Goldman

MP Materials與美國國防部簽署史上最大稀土合作案，首度實現本土稀土一條龍供應，強化國安並推升磁鐵產業升級。Apple大舉投資，磁鐵產能預計數倍成長。美國本土稀土供應佈局迎來歷史性突破。稀土業者MP Materials（NYSE:MP）宣布，與美國國防部（DoD）達成公私合營夥伴協議，將攜手

AMD採用「使命感」及團隊文化制衡高額薪資搶人戰，反攻Meta以員工凝聚力及長期成長為核心，成為美股AI產業人才策略焦點。美國AI晶片產業近日掀起一波人才薪資競賽，不少企業以天價吸引頂尖工程師。Meta Platforms (META)率先祭出上億美元年薪挖掘AI菁英，企圖以競爭力薪酬搶占技術先機。

科技巨頭主導美股，今年S&P 500漲勢掩蓋眾多產業低迷，AI題材令指數經濟預示效果失真。今年美股由少數科技巨擘帶動，包括Nvidia（NVDA）、Microsoft（MSFT）、Meta Platforms（META）等AI相關概念股，推升S&P 500指數屢創新高。雖然指數突破歷史紀錄，市場氣氛

自駕技術進步將重塑保險費率、責任歸屬及市場競爭格局，高速自動化尚需多年滲透但產業鏈已悄然轉向。隨著自動駕駛技術的持續突破，美國街頭已能見到無人機器計程車（robotaxi）在五大城市穿梭，並有自動商用卡車於德州與新墨西哥上路，顯示此一技術正加速商業落地。雖然完全不需要人類監督的自駕車（Level 5

MP Materials與美國國防部簽署10億美元合作大單，稀土獨立有望改善高科技及軍事供應鏈，Apple搶先布局。美國本土稀土產業面臨中國壟斷、供應極度受限的現實，而這一局面將因MP Materials(NYSE:MP)取得美國國防部(DOD)10億美元合作夥伴計畫出現重大轉折。作為全美唯一整合式

AMD拒絕跟進Meta Platforms的天價AI專家薪資，強調企業使命導向，這一選擇正重塑美國晶片巨頭的人才戰略與公司文化形象。在美國AI晶片產業人才招募大戰持續升溫之際，Advanced Micro Devices (AMD)執行長Lisa Su日前明確表態，拒絕跟進Meta Platform